Programacao Capacitacao 2012
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UNIVERSIDADE FEDERAL DE ALAGOAS
Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas e do Trabalho – PROGEP
1. Neste ano de 2012, continuaremos a ofertar cursos em duas modalidades (conforme anexo I):
1.1. cursos regulares: são os cursos tradicionais, com carga horária maior, já ofertados em anos anteriores;
1.2. cursos modulares: curso de “Atualização em Administração Pública” e curso de “Atualização Técnica Gerencial em Saúde Pública”, este
sendo ofertado no HU.
1.2.1.
Para ter direito à emissão do certificado de “Atualização em Administração Pública” ou “Atualização Técnica Gerencial em
Saúde Pública”, o participante deverá cursar no mínimo 01(um) e no máximo (dois) módulos do Núcleo Básico.
1.2.2.
Para completar a carga horária desejada, o servidor poderá cursar quaisquer módulos dos eixos ofertados.
1.2.3.
Os dois cursos são distintos, para emissão de certificado somente serão considerados os módulos pertencentes a determinado
curso, não podendo assim a carga horária de um módulo do curso 1 ser somada a carga horária de um outro módulo do curso 2.
1.2.4.
O servidor que queira acumular carga horária para progressão, através do curso modular, só receberá o certificado ao finalizar
todos os módulos escolhidos, onde será gerada uma carga horária total.
1.2.5.
Ao final de cada módulo o concluinte receberá um atestado de conclusão do curso. Esse atestado deve ser apresentado pelo
servidor ao Setor de Capacitação/PROGEP quando da solicitação de certificado.
1.2.5.
O servidor que não objetiva acumular carga horária para progressão, mas deseja cursar um ou mais módulos de seu interesse,
terá direito a receber o certificado referente aos módulos cursados. Para isso, basta comunicar à coordenação do curso seu interesse em
receber o certificado ao invés do atestado, porém o módulo que foi emitido certificado não poderá ter sua carga horária somada a nenhum
outro módulo.
1.2.6.
Os módulos poderão ter suas cargas horárias somadas dentro de um período máximo de 2 (dois) anos (tempo entre o primeiro e o
último módulo cursado);
1.2.7.
O eixo “Ambientação” do curso de “Atualização em Administração Pública” constitui-se de ações de integração e treinamento
que poderão ter suas cargas horárias somadas aos módulos dos demais eixos do curso.
2. A efetiva oferta dos cursos está condicionada ao preenchimento de no mínimo 60% das vagas.
3. Para ter direito ao certificado, o servidor deverá ter o mínimo de 80% de frequência no curso.
4. A pré-inscrição deverá ser realizada on-line através do link de inscrição disponibilizado no Portal do Servidor. A inscrição será confirmada
posteriormente, pelo Setor de Capacitação, via e-mail.
5. Para a efetivação da inscrição, o servidor deverá apresentar à PROGEP o Parecer da sua chefia imediata, onde a mesma declara estar de acordo
com a participação do mesmo no referido curso. O modelo de Parecer está disponível no Portal do Servidor para ser impresso, preenchido e
assinado pela chefia. O Parecer deve ser entregue nos casos em que o curso ocorra no mesmo horário de trabalho do servidor. Porém, os servidores
que irão fazer curso em horário contrário ao horário de trabalho devem apresentar uma declaração da chefia onde a mesma afirma estar ciente da
participação do servidor no referido curso.
6. Em nenhuma hipótese a carga horária de um curso modular poderá ser somada à carga horária de um curso regular.
7. Para desligar-se do curso, o aluno deve fazer uma comunicação por escrito justificando os motivos e entregar ao coordenador do curso. Caso não
seja adotado tal procedimento, o aluno estará incorrendo em abandono e isso implicará na suspensão da sua participação em quaisquer outros
cursos durante um período de 12 meses.
8. Os cursos de línguas também estão sendo ofertados em módulos que poderão ser somados para obtenção de carga horária.
Setor de Capacitação
Coordenadoria de Desenvolvimento de Recursos Humanos
Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas e do Trabalho
ANEXO I
CURSO DE ATUALIZAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
NÚCLEO
BÁSICO
EIXOS
MÓDULOS
Atualização em Informática
- 40h
Atualização em Português
- 40h
Desenvolvimento de Equipes - 40h
GESTÃO PÚBLICA
GESTÃO DE PESSOAS
TECNOLOGIA DA
INFORMAÇÃO
AMBIENTAÇÃO
Elaboração e Gestão de
Projetos
40h
Administração de Conflitos
30h
BrOffice Calc / Excel
Básico
30h
PINS
Gestão de Convênios
40h
Atendimento ao Público
30h
Calc / Excel Avançado
30h
Sistemas de Informação (SIE,
SICAF, SIAPNET , SIMEC,
SIASG)
Gestão de Contratos
40h
Comunicação Interpessoal
30h
Corel e Photoshop
40h
Treinamento em Serviço
Planejamento Estratégico
20h
Formação de Equipes e
Liderança
30h
Access
30h
Redação Oficial
30h
Gestão por Competências
30h
Internet e Suporte Básico
em Informática
40h
---
---
Motivação Humana
30h
---
---
---
ANEXO II
CURSO DE ATUALIZAÇÃO TÉCNICA GERENCIAL EM SAÚDE PÚBLICA
NÚCLEO
BÁSICO
EIXOS
SUS: Princípios e Organização - 40h
O Trabalho em Saúde Pública: Aspectos Éticos e Legais - 20h
Atualização em Língua Portuguesa I - 40h
Atualização em Lígua Portugeusa - 40h
GERENCIAL
TÉCNICA
INFORMÁTICA
Administração em saúde pública
(40h)
Vigilância
Epidemiológica
(20h)
Gestão do Conhecimento e
Aprendizagem Organizacional
(40h)
Pesquisa Psicológica
em Saúde I
(40h)
Sistemas de Informação
em Saúde
(20h)
Manutenção e Utilização de
Equipamentos
(10h)
Gestão de Pessoas
(30h)
Pesquisa Psicológica
em Saúde II
(40h)
---
Preparação para Aposentadoria I
(30h)
Técnicas Administrativas
(30h)
Metodologia da Pesquisa
Científica
(40h)
---
Preparação para Aposentadoria II
(30h)
---
Gestão de Conflitos
no Trabalho
(20h)
---
---
---
---
---
---
MÓDULOS
Gestão de Projetos
(20h)
---
---
---
Gestão de Resíduos
em Serviços de Saúde
(20h)
Vigilância
Epidemiológica
(20h)
Atualização de Enfermagem em
Neonatologia
(20h)
Gestãão de Riscos e Atuação na
Tecnovigilância, Famacovigilância e
Hemovigilância
(20h)
COMPORTAMENAL
Atendimento ao Público
(10h)
Comunicação e Relacionamento
Interpessoal no Trabalho
(20h)
ANEXO III
CURSOS REGULARES
CURSOS
CARGA HORÁRIA
Espanhol Básico
120 horas
Espanhol Intermediário
150 horas
Inglês Básico
120 horas
Inglês Pré-Intermediário
150 horas
Inglês Instrumental (2º semestre)
50 horas
Informática Básica
90 horas
Legislação
150 horas
Português (sábados/Espaço Cultural)
150 horas (opção de 120h e 90h)
Português (Terças e Quintasl)
150 horas (opção de 120h e 90h)
Preparando para a Aposentadoria
90 horas
ANEXO IV
CURSOS DE LÍNGUAS
Inglês Básico
Inglês Pré-Intermediário
Inglês Intermediário
Módulo 1
60 horas
Módulo 2
60 horas
Módulo 1
75 horas
Módulo 2
75 horas
Módulo 1
60 horas
Módulo 2
60 horas
Módulo 3
60 horas
Inglês Instrumental I
60 horas
Inglês Instrumental II
60 horas
Espanhol Básico
Espanhol Intermediário
Espanhol Superior
Módulo 1
60 horas
Módulo 2
60 horas
Módulo 1
50 horas
Módulo 2
50 horas
Módulo 3
50 horas
Módulo 1
60 horas
Módulo 2
60 horas
Módulo 3
60 horas
