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                    UNIVERSIDADE FEDERAL DE ALAGOAS
MEMORIAL DESCRITIVO PARA RECONHECIMENTO DE SABERES E
COMPETÊNCIAS – PCCTAE
(RSC-PCCTAE)
IDENTIFICAÇÃO DO REQUERENTE
Nome: Maria Zélia de Araújo Lessa Santos
SIAPE: Não informado no material disponibilizado
Cargo: Enfermeira
Classe/Nível: Não informado no material disponibilizado
Unidade de Lotação: SIASS/PROGEP/UFAL
Função/Cargo (se houver): Não informado no material disponibilizado
Nível de RSC-PCCTAE pleiteado: RSC-VI
APRESENTAÇÃO
Este Memorial Descritivo apresenta a trajetória proﬁssional de Maria Zélia de Araújo
Lessa Santos e as experiências que fundamentam o pleito de Reconhecimento de
Saberes e Competências – RSC-PCCTAE, nível RSC-VI, no âmbito da Universidade
Federal de Alagoas (UFAL). O documento complementa o formulário de
requerimento e organiza, conforme os requisitos previstos no modelo institucional,
as experiências proﬁssionais, institucionais, formativas e técnico-cientíﬁcas
descritas no memorial de referência.
Ao longo de sua carreira, a requerente articulou conhecimentos de Enfermagem do
Trabalho e Saúde Mental com ações de prevenção de agravos, promoção da saúde,
qualidade de vida no trabalho, formação de servidores, participação em
comissões, projetos de extensão e produção cientíﬁca. As atividades relatadas
evidenciam a aplicação de conhecimentos especializados às necessidades
institucionais e à qualiﬁcação das ações de saúde do servidor.
As experiências e atividades descritas devem ser consideradas em conjunto com
os documentos comprobatórios anexados ao processo. A indicação de
enquadramento nos requisitos abaixo é apresentada a partir das informações
constantes no memorial de referência, cabendo à instância competente a análise
e validação dos itens e da pontuação.
TRAJETÓRIA PROFISSIONAL

Ingressei na Universidade Federal de Alagoas em 1º de setembro de 1998, já
possuindo especialização em Enfermagem do Trabalho, concluída em 1992. No
início de minha trajetória na UFAL, participei dos esforços de implantação e
consolidação do Serviço de Medicina do Trabalho da instituição, contribuindo para
sua estruturação e para o desenvolvimento de atividades relacionadas à saúde
ocupacional e à vigilância de agravos.
As atividades desenvolvidas evoluíram de ações organizacionais e de vigilância
para práticas assistenciais e preventivas voltadas diretamente aos servidores. Com
a consolidação do Subsistema Integrado de Atenção à Saúde do Servidor (SIASS),
a atuação passou a incorporar de forma ainda mais expressiva a promoção da
saúde, a prevenção de adoecimentos e uma abordagem integral, multidisciplinar e
interdisciplinar da saúde do trabalhador.
O Mestrado em Ciências pela Universidade Federal de São Paulo (UNIFESP),
concluído em 2011, com ênfase em Saúde Mental, aprofundou minha formação
técnico-cientíﬁca e contribuiu para a atuação em temas relacionados ao
sofrimento psíquico, à ansiedade, à depressão e às condições de saúde mental no
ambiente de trabalho. Esses conhecimentos foram articulados às ações
desenvolvidas no SIASS e às iniciativas institucionais de qualidade de vida no
trabalho.
Minha trajetória também compreende participação em comissões institucionais,
colaboração em projetos de extensão e pesquisa, apresentação e publicação de
trabalhos cientíﬁcos, atuação como instrutora em ações de desenvolvimento de
pessoas e docência convidada na graduação e na pós-graduação. Essas
experiências permitiram compartilhar conhecimentos, apoiar práticas de
prevenção e promoção da saúde e fortalecer a interlocução entre a experiência
proﬁssional, a produção cientíﬁca e as necessidades da UFAL e de instituições
parceiras.
EXPERIÊNCIAS RELACIONADAS AOS REQUISITOS DO DECRETO
A seguir são descritas as experiências identiﬁcadas no memorial de referência e
sua relação possível com os requisitos constantes do modelo institucional. O
enquadramento ﬁnal, a identiﬁcação precisa dos itens pontuáveis e a pontuação
correspondente dependem da conferência do regulamento aplicável e dos
documentos comprobatórios apresentados. Foram mantidas apenas experiências
descritas no material disponibilizado, sem presumir dados de designação ou
comprovação não informados.
REQUISITO I – Participação em grupos de trabalho, comissões, comitês,
núcleos, representações ou similares

Participei de comissões e iniciativas institucionais relacionadas à saúde
ocupacional, à segurança e à conformidade técnico-sanitária, incluindo:
Comissão do Programa de Controle da Tuberculose Hospitalar (PCTH);
Comissão de Padronização de Mobiliários e Equipamentos de Escritórios;
Comissão de Implementação das Ações para a Institucionalização do Adorno Zero,
em atendimento à NR 32, na condição de representante titular do SIASS;
Comissão do Programa de Tabagismo;
Comissão instituída pela Reitoria para atualização da política de prevenção e
enfrentamento de casos de assédio e de formas de discriminação e preconceito no
âmbito da UFAL.
Essas participações contribuíram para a discussão e o encaminhamento de temas
de interesse institucional, para a prevenção de riscos e agravos e para o
aprimoramento de políticas e práticas relacionadas à saúde e ao ambiente de
trabalho. Documentos comprobatórios a vincular: portarias, atos de designação,
convocações, atas ou declarações institucionais correspondentes, conforme
disponíveis.
REQUISITO II – Participação e atuação em projetos institucionais, gestão,
ensino, pesquisa, extensão, inovação ou assistência especializada
Minha atuação incluiu participação em projetos de extensão e iniciativas que
aproximam o conhecimento técnico-cientíﬁco das necessidades dos serviços e da
comunidade, destacando-se:
Projeto de Extensão “MatriciaMENTE: estimulando ações de matriciamento em
Maceió”, como apoiadora docente;
Projeto de Extensão “Mapeamento dos Riscos Trabalhistas e Ambientais”, como
colaboradora;
Atividades de promoção da saúde e qualidade de vida no trabalho desenvolvidas
no contexto da Unidade SIASS.
As atividades favoreceram a articulação entre saúde do trabalhador, prevenção,
educação em saúde e colaboração interdisciplinar. Documentos comprobatórios a
vincular: declarações de participação, certiﬁcados, registros dos projetos,
relatórios ou outros documentos institucionais pertinentes.
REQUISITO III – Recebimento de premiações e reconhecimentos públicos
O memorial de referência disponibilizado não identiﬁca premiações ou
reconhecimentos públicos especíﬁcos acompanhados de descrição e

comprovação suﬁcientes para detalhamento neste requisito. Caso haja
documentação própria para esse ﬁm, recomenda-se incluí-la e descrever o
reconhecimento de forma objetiva. Não se presume pontuação neste requisito com
base nos documentos atualmente considerados.
REQUISITO IV – Designação para responsabilidades técnico-administrativas
ou especializadas
O material de referência relata atuação técnica especializada na estruturação e no
desenvolvimento de ações de saúde ocupacional e saúde do servidor, bem como
participação como representante titular do SIASS na comissão de
institucionalização do Adorno Zero (NR 32). A utilização dessas experiências neste
requisito depende de sua correspondência com item especíﬁco do regulamento e
da apresentação dos atos ou registros comprobatórios pertinentes. As mesmas
atividades não devem ser utilizadas concomitantemente para pontuação em mais
de um critério.
REQUISITO V – Exercício de funções, cargos de direção ou assessoramento
institucional
O memorial de referência não informa exercício de cargo de direção ou função
gratiﬁcada, como titular ou substituta. Por essa razão, não são descritas atividades
pontuáveis neste requisito.
REQUISITO VI – Produção, prospecção e difusão do conhecimento cientíﬁco
ou técnico
Produção cientíﬁca e trabalhos apresentados
Desenvolvi e divulguei conhecimentos relacionados à saúde mental, à assistência
psicossocial e à qualidade de vida no trabalho, por meio de projetos, trabalhos
apresentados em eventos e publicações em periódicos especializados. Entre as
produções destacadas no memorial de referência estão:
“Álcool, outras drogas e sintomatologia depressiva em pacientes de instituições
psiquiátricas da Cidade de Maceió, Estado de Alagoas, Brasil” (Research, Society
and Development, 2020);
“A percepção dos usuários de um Centro de Atenção Psicossocial sobre a
assistência em saúde mental” (Medicina – Ribeirão Preto, 2021);
“Aplicabilidade do Tidal Model por enfermeiros em serviços de saúde mental: uma
revisão de escopo” (Research, Society and Development, 2022);
“Terapia ﬂoral como prática integrativa e complementar para o tratamento de
ansiedade: uma revisão integrativa” (Research, Society and Development, 2022);

“QVT em Rede: Tecnologia e Comunicação como Estratégias de Promoção da
Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho na UFAL”;
“Partilhar Saberes, Aprofundar Vivências: um relato de experiência sobre a
construção do conhecimento de uma equipe multiproﬁssional”.
Também foram relatadas apresentações de trabalhos em formato oral e pôster em
congressos nacionais e internacionais, com temas como estresse docente,
sofrimento psíquico na enfermagem e ações de promoção à saúde desenvolvidas
na Unidade SIASS. Os comprovantes de cada publicação e apresentação devem
ser organizados e vinculados individualmente ao item regulamentar
correspondente.
Atuação formativa, instrutoria e docência convidada
Em parceria com a Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas (PROGEP/UFAL), atuei como
instrutora em cursos e ações de capacitação relacionados ao desenvolvimento de
pessoas e à prevenção e promoção da saúde, incluindo:
Curso de Relações no Ambiente de Trabalho;
Curso de Noções de Primeiros Socorros e Segurança no Trabalho;
Minicurso de Treinamento em Biossegurança, direcionado ao Hospital Veterinário
Universitário;
Curso Preparação para Aposentadoria, com módulos sobre envelhecimento e
cuidados com a saúde;
Participação recorrente como palestrante no Programa de Inserção do Novo
Servidor (PINS), nos campi Maceió e Arapiraca, com temas relacionados à saúde
mental no trabalho e à prevenção do assédio moral;
Capacitação “Do Processamento ao cuidado: A força da Equipe na Segurança do
Paciente”, promovida pela Escola HU Brasil, no âmbito da rede de hospitais ﬁliados
à Ebserh.
No âmbito acadêmico, fui convidada pela Escola de Enfermagem da UFAL (EENF)
para ministrar conteúdos de saúde e vigilância na disciplina UNAI 6 (ENFM007) –
Atenção à saúde e cuidados de enfermagem à pessoa na Atenção Secundária, nos
semestres 2024.1 e 2024.2. Atuei, ainda, como docente convidada no Programa de
Pós-Graduação Lato Sensu da Universidade Estadual de Ciências da Saúde de
Alagoas (UNCISAL), ministrando aulas teóricas sobre as implicações da NR 01,
Síndrome de Burnout e saúde mental do cuidador para residentes da Residência de
Enfermagem em Psiquiatria e Saúde Mental.

Essas ações contribuíram para a disseminação de conhecimentos, a educação
permanente e a qualiﬁcação de servidores, estudantes e proﬁssionais.
Documentos comprobatórios a vincular: certiﬁcados de instrutoria, programações,
declarações das unidades organizadoras, convites e registros institucionais que
demonstrem a atividade realizada e, quando aplicável, sua vinculação a programa
formal de desenvolvimento de pessoas.
DEMONSTRAÇÃO DOS SABERES E DAS COMPETÊNCIAS
A trajetória relatada demonstra a integração entre conhecimentos técnicos de
Enfermagem do Trabalho, formação acadêmica em Saúde Mental, experiência
institucional e capacidade de atuação interdisciplinar. A experiência acumulada
desde o ingresso na UFAL, em 1998, possibilitou compreender as necessidades de
saúde dos servidores e contribuir para ações de vigilância, prevenção de agravos,
promoção da saúde e qualidade de vida no trabalho.
A participação em comissões e projetos, a produção e difusão de conhecimento
cientíﬁco e a atuação em atividades formativas evidenciam competências que vão
além da execução rotineira das atribuições proﬁssionais. Essas experiências
articulam planejamento, colaboração institucional, comunicação de
conhecimentos especializados e apoio à qualiﬁcação das práticas de saúde e de
gestão de pessoas.
A formação continuada e a aplicação prática dos conhecimentos adquiridos
contribuíram para abordar questões complexas do ambiente de trabalho,
especialmente aquelas relacionadas à saúde mental, aos riscos ocupacionais, à
prevenção do assédio e à segurança. A atuação descrita também favoreceu a troca
de saberes entre equipes multiproﬁssionais, servidores, estudantes e proﬁssionais
de instituições parceiras.
CONSIDERAÇÕES FINAIS
As experiências apresentadas neste Memorial reﬂetem uma trajetória proﬁssional
dedicada à saúde do trabalhador, à saúde mental, à promoção da qualidade de vida
no trabalho e à formação de pessoas. As atividades descritas evidenciam a
aplicação de conhecimentos especializados em ações institucionais, projetos,
comissões, produção cientíﬁca e iniciativas de ensino e capacitação.
Diante do exposto, solicito que a trajetória e os documentos comprobatórios
anexados sejam apreciados para ﬁns de Reconhecimento de Saberes e
Competências – RSC-PCCTAE, nível RSC-VI, nos termos da regulamentação
aplicável. O enquadramento deﬁnitivo das experiências e a respectiva pontuação
ﬁcam submetidos à análise da comissão competente, observando-se a
correspondência de cada atividade com o critério especíﬁco e a vedação de
utilização concomitante de uma mesma atividade para mais de um critério.

TERMO DE RESPONSABILIDADE
Declaro, para os devidos ﬁns, que as informações e a documentação apresentadas
neste Memorial Descritivo são verdadeiras, autênticas e correspondem à minha
trajetória proﬁssional, responsabilizando-me administrativa, civil e penalmente por
sua veracidade, nos termos da legislação vigente.
Declaro estar ciente de que cada atividade desenvolvida somente poderá ser
utilizada uma única vez para ﬁns de pontuação no processo de Reconhecimento de
Saberes e Competências – RSC-PCCTAE, sendo vedada sua utilização
concomitante para atendimento de mais de um critério especíﬁco. Declaro, ainda,
estar ciente de que este Memorial Descritivo deverá ser disponibilizado na forma
prevista na legislação aplicável, observado o disposto na Lei nº 13.709, de 14 de
agosto de 2018 (Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais – LGPD),
responsabilizando-me pelas informações e pelos dados pessoais nele constantes.
Maceió – AL, ____ de __________________ de ______
____________________________________________
MARIA ZÉLIA DE ARAÚJO LESSA SANTOS
Requerente
Memorial Descritivo – RSC-PCCTAE | Página

MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO
UNIVERSIDADE FEDERAL DE ALAGOAS
SISTEMA INTEGRADO DE PATRIMÔNIO, ADMINISTRAÇÃO E
CONTRATOS

FOLHA DE ASSINATURAS

Emitido em 22/10/2026
MEMORIAL RSC-PCCTAE Nº 6/2026 - SST (11.00.43.33.02.03)
(Nº do Protocolo: NÃO PROTOCOLADO)

(Assinado digitalmente em 22/10/2026 14:46 )
MARIA ZELIA DE ARAUJO LESSA SANTOS
ENFERMEIRO-AREA
PROGEP (11.00.43.33)
Matrícula: ###883#0

Para verificar a autenticidade deste documento entre em https://sipac.sig.ufal.br/documentos/ informando seu
número: 6, ano: 2026, tipo: MEMORIAL RSC-PCCTAE, data de emissão: 22/10/2026 e o código de verificação:
e33c1a647e